合肥顶级彩票

新闻中心

当前位置:首页 >新闻中心 >国资动态 国资动态

国资委:央企负责人考核今年起突出创新驱动

发布时间: 2019-03-11来源: 合肥顶级彩票阅读量:892

3月9日下午,十三届全国人大二次会议就“国有企业改革发展”举行记者会,国务院国资委主任肖亚庆,副主任翁杰明,秘书长、新闻发言人彭华岗回答中外记者提问。

央企压减法人数量12829

国企改革推进多年,社会的关注度和期望值都很高。“通过国有企业改革,解决了长期想解决而没有解决的一些改革难题。”肖亚庆介绍,公司制的改制全面完成,83家中央企业建立了规范的董事会,15035户中央企业所属的二、三级单位都建立了规范的董事会。

结构调整、布局优化成效也非常显著。肖亚庆称,去年完成了中核集团和中核建、武汉邮科院和电信科研院四家两对中央企业的重组。同时,中央企业压减法人数量12829户,压减比例24.6%,这是历史上没有过的。此外,从混改来看,2018年一年,央企和地方企业又新增了2880户混合所有制改革的企业。

肖亚庆介绍,今年将从五个方面推进国企改革。一是着力改革国有资本授权经营体制,加快向管资本转变。要出台2019年的监管清单,主要是明晰边界,理顺关系,下放权力。二是着力推动国有资本投资运营公司的试点。三是着力推进混合所有制改革和股权多元化。四是着力推进董事会建设和经理层任期制的契约化。五是着力多措并举,强化正向激励。

 “一企一策”引导企业聚焦实业

国务院国资委近日修订印发了《中央企业负责人经营业绩考核办法》。新办法主要有哪些变化?

“这次修订变化还是不小的。”国务院国资委秘书长、新闻发言人彭华岗说,具体来讲,更加突出了四个方面的考核,分别是效率效益、创新驱动、实业主业和服务保障。

彭华岗介绍,在创新驱动方面,突出考核科研投入、产出以及科研成果转化,把研发投入视同利润,引导企业建立研发投入的稳定增长机制。对科研创新取得的重大成果,在考核当中也予以加分。

彭华岗还表示,按照供给侧结构性改革的要求,加强压缩管理层级、减少法人户数、剥离企业办社会职能这些指标的考核,把去产能的任务纳入到业绩的责任书里面。另外,“一企一策”地确定企业负债率的考核,引导企业严控非主业投资和经营业务,聚焦实业,做强主业。

此外,对于承担政府采购重大专项任务的商业类企业,加强重点保障任务的考核。对公益类企业,把社会效益放在首位,重点考核产品服务质量和保障能力。

分享:

回首页